市国土资源局分局政务公开自查报告
近年来，我分局把政务公开工作做为党风廉政建设工作的一项重要内容来抓，按照区委、区政府的统一部署，扎扎实实地开展好推行政务公开，做到领导重视，措施有力，取得了一定的实效，切实转变机关工作作风，营造了一个廉洁高效的政务环境。现总结如下：
一、基本情况
推行政务公开是提高工作效率，方便群众办事的有效措施，对改进机关作风，密切党群关系、干群关系起着积极的推动作用。近年来，按照市国土局的要求，经过全分局上下的共同努力，目前，国土资源政务公开工作不仅能按规定内容按时进行公开，而且形式丰富多样、内容客观真实，基本达到了规范化、制度化要求。主要特点是：多层面推进，延伸了公开范围；抓关键环节，深化了公开内容；靠制度保障，规范了公开程序；求公开实效，促进了各项工作。在政务公开的内容上，我们根据工作实际和需要，分为向上级公开、向社会公开和向内部公开三种形式，力求突出重点和务求实效。
（一）向上级公开的内容。主要是对各项政策的执行情况，资金管理情况，根据需要不定期报送，让上级及时掌握和了解资金的运作情况。
（二）向社会公开的主要内容。一是机构职能类。将分局领导分工、主要职能、内设机构及职责通过“政务公开栏”向全社会公开发布。二是规范性文件类。将有关法规政策、以xx区人民政府、分局名义制定的规范性文件通过制发文件面向社会公布。三是非行政许可类。行政事业单位银行帐户设立审批，行政单位国有资产处置审批。四是便民服务类。行政事业性收费和罚没收入实行“收支两条线”管理的有关政策规定，主要通过通知。通过以上各种形式的公开，实行阳光操作，自觉接受服务对象和广大群众监督，防止了权钱交易，利用职权谋取私利等腐败现象的发生。五是通过《xx市国土资源局xx分局政务网》向社会公开，公开各类信息。
（三）向内部公开的内容。主要有党风廉政建设、作风方面，如干部、职工入党、任用、提拔、晋级、评先、股室站队、个人责任制考核评分等，采取即时公示方式。其次是分局机关财务开支、汽车修燃费、单位人员出勤情况等，采取每月公开方式，接受干部、职工的监督。
二、主要做法
（一）领导重视，健全制度。为切实加强对我局开展政务公开工作的组织领导，首先要把“一把手”工作落实好，建立一把手亲自抓、负总责的制度。成立了由局长任组长，副局长任副组长，各单位、股室站队负责人为成员的政务公开工作领导小组，把政务公开工作纳入重要议事日程，有专人承办，从而形成了一级抓一级，层层落实责任的格局，保证政务公开活动的顺利进行。
（二）讲究方法，持之以恒。在调查研究摸清底数的基础上，一切从实际出发，扎实开展政务公开工作。特别注意做到持之以恒，常抓不懈，使政务公开活动起到应有的效果。同时，把推行政务公开活动与党性党风教育等结合起来，树立正确的人生观、世界观、价值观、增强公仆意识，发挥“无私奉献、勤政为民”的孺子牛精神。
（三）强化监督，狠抓落实。一年来，我们把此项工作纳入议事日程，定期不定期地检查各单位政务公开制度的落实情况，强调坚决不走过场，不应付了事，不搞假公开，注重质量和实效。制定了政务公开工作实施方案，对全年政务公开有部署、有安排，明确了政务公开的内容、方法、步骤、目标，而且下发文件、开会部署，要求各股室站队、各单位要高度重视，认真对待，做到该办的事迅速办，能办的事主动办，难办的事想法办，通过健全和完善各项制度来促进政务公开工作的顺利开展。
三、存在问题和努力方向
目前，我分局政务公开工作存在的主要问题是：工作进展不够平衡，公开内容不够全面，对内公开缺乏力度；没有完全发挥出应有的作用，少数公开形式比较单一等。针对这些问题，下一步将把工作重点放在规范完善、巩固提高、建章立制、总结成果上。继续结合实际，探索一些新的公开形式和途径，全面提升政务公开的档次和水平；继续深化公开内容，加大对内公开力度，健全政务公开长效机制，促进政务公开经常化、制度化；进一步加强督查指导，认真总结验收，严格责任追究，确保政务公开达到预期目的。
