食药监局党委双争活动做法汇报材料
食药监局党委双争活动做法汇报材料
在开展“发挥表率作用,打造‘双争’品牌”主题实践活动中,我们的主要作法是: 一、领导重视、全员参与。 我局党组高度重视品牌建设,及时召开了“创建‘药安民康’品牌活动动员大会”,成立了创建“药安民康”活动领导小组及办事机构,并在全局开展了品牌名称征集活动,挑选资深、有创意干部职工组成智囊团,对我局品牌名称的确定进行深入的研讨和论证
二、科学组织、统筹安排。 让品牌形成口碑,首先要让干部职工心中牢记品牌,思想上树立品牌;让品牌成为形象,就要让外界广大人民了解我们的品牌。我们做了以下几项工作:一是积极营造环境,强化干部职工意识,对外扩大影响。我局投入一万多元制做了“药安民康”胸牌、桌牌、信笺、标示牌等。二是先后两次组织有关处室负责人走进直播间,向全市人民讲解我局品牌名称的内涵、理念和目标,让社会各界的人民群众了解我局,理解我局,支持我局工作。三是“药安民康活动办公室”正式挂牌,对外公布了投诉受理电话,开展活动以来接到电话投诉 12 次,来局 6 人,来投诉的都是食品药品质量问题。四是与科学发展观学教活动紧密结合,召开了“以‘药安民康’为载体促进政务创优”的宣讲会,组织两次涉及科学发展观和品牌建设方面的知识竞赛,利用“七·一”表彰涉及两项活动内容,自编自演节目一次。我们还在市局院内柜窗设置了“药安民康”品牌建设专栏,撰写论谈 8 期,编发简报 30 期。
三、结合实际、体现价值。 品牌建设的内容具有综合性,是一项系统工程,它囊括了党的建设、思想建设、作风建设、文化建设、效能建设、廉政建设、和谐建设、本职业务工作等。我们本着树立“务实、高效、清廉”的执政理念,以创建“药安民康”活动为契机,抢抓新机遇,迎接新挑战,着力从加大依法监管力度、破解制约食品药品监管工作难题、关注民生,保障民安为出发点,与各项工作相结合,体现“药安民康”真正的价值。一是与创建学习型机关、高效能机关工作相结合,制定并认真实施了学习教育计划。二是与党风廉政建设、评议行风工作相结合。建立了服务对象库,聘请了 6 名行风监督员。上半年召开了质询会两次,发放征求意见卡 20xx 多张,走访企业调研征求效能建设 120 人次。三是与治理商业贿赂相结合。我们充实和完善了治理商业贿赂领导机构和工作方案,健全了信息报告机制,开展了机关内与企业双方面的机制,查找了六个重点领域、九个主要方面的问题,扎实进行了整改,实现了监管与行政审批的完全分开,防止了官僚作风,钱权交易,吃、拿、卡、要、报现象出现。
机关品牌建设使我局出现了一些新气象:我局行政审批大厅的窗口今年来被连续 6 个月评为“五星级窗口”,并作为先进典型在全市有关会议上做了经验发言;人民群众对我们工作的满意度较去年有了明显提高,今年以来我局接到管理相对人和人民群众对我局执法人员的表扬信 20 封,锦旗 3 个,三名同志被省局评为服务标兵;品牌创建活动促进了思想工作的深化,激发了广大干部职工的工作热情,上半年共出动执法人员 11991 人次,查获各类药械案件 654 起,罚没款合计 222.6 万元,震慑了制假售假犯罪分子,保证了人民群众饮食用药安全。无一起行政诉讼案件和执法过错案件。