公司年会策划范文
篇一
一、活动目的
1、答谢全体员工在2019的辛勤劳动和贡献。
2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力，提升公司的综合竞争优势。
3、对2019年公司的发展成绩进行总结，并制定2019年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。
4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有更出色表现。
二、活动形式
年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏)
年度总结由公司领导(CHO代表、北方区总经理和北京公司经理)和各部门经理准备和在会上作汇报
娱乐节目由北京公司行政部准备，在聚餐前后及过程中穿插进行。
三、活动流程
15:30-16:30 《法国香颂》/ 嘉宾入场/合家欢留影/领取抽奖号卡
16:30-18:00 年度报告
18:00-18:10 晚会幕布呈现/播放新年flash /主持人串场，新年晚会开始
18:10-18:30 年度颁奖典礼
18:30-18:40 主持人串场，领导致祝酒词(法、中)
18:40-19:00 助兴节目
19:00-20:30 晚宴(晚宴过程中，穿插安排抽奖活动、表演和游戏，其中：现场抽奖- 三等奖(5名)，二等奖(3名)，一等奖(1名)
20:30-20:50 全场大联欢
20:55-21:00 晚会在全场联欢中落幕
篇二
一、年会目的
为了加强员工对企业的感情，增强内部的凝聚力;丰富员工企业文化生活，表达对员工节日的关怀与问候;递增与合作企业间的深度交融，让领导员工齐聚一堂，开心快乐的总结过去、展望未来，共同欢度2019年新年。
二、年会基调及主题
基调：和谐、大气、欢快、热闹、内敛
主题：集结梦想 我们携手飞扬
三、年会内容
(一)会议安排
1、会议主持人开场词
2、播放vcr或幻灯片介绍企业年度总结及新一年的展望
3、公司领导致辞
4、各部门年度工作总结及明年工作计划
5、员工代表发表工作感言
6、合影留念
(二)游戏
1、游戏意图：锻炼员工的团队协作精神，增强同事间的友谊
第一项：鼻鼻接力赛(配合能力)
游戏规则：两个组别，五人为一个小组，从第一个人开始，借助鼻子和嘴的力量夹住一张扑克进行传递，传给下一个人的时候，也用相同的方式接住扑克;扑克掉下来视为游戏终止，如果用手或者其他部位力量接力视为犯规;在规定的时间内坚持做完游戏的小组获胜。
第二项：坐气球比赛(协作能力)
游戏规则： 分成三个组别，每个组为两人，一个负责传球，另一个人负责把气球用屁股坐爆;在规定的时间内坐爆气球最多的获胜。
第三项：前方打仗后方支援 (奉献精神)
游戏规则：以公司为单位分成两组，要求人数均等，公司各出一名领导做前方;前方以抓阄的方式抽取所要完成的任务，
然后传达给后方，后方人员要在规定的时间内将纸条上所需要的物品搜集到以后，全部放在前方人员的身上;如物品掉在地上不计算，最后以完成数量最多的一方获胜。
2、游戏意图：展示员工个人才艺，增加同事间的凝聚力
通过击鼓传花游戏，最后手持花者要表演节目，可以单独表演，也可请同事或部门一起合作。
(三)晚宴
通过座次上的交叉安排，增进与合作企业间的沟通和交融。
晚宴的菜系和用餐形式。
