根据工作安排，下面，乡围绕乡镇党建办的运行情况，做个汇报，不妥之处，敬请批评指正。
一、运行情况
（一）突出政治引领，统筹布局党建一盘棋。乡党建工作办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把党的政治建设摆在首位，切实引导全乡党员干部提升党员身份自觉、铭记党员政治属性，不断加强党员干部学习教育。自2024年x月x日运行以来，累计召开工作例会、部署会x次，对党建工作中的履行党建责任、队伍建设、支部工作作风等方面明确了标准，确保基层党建工作抓有所循、抓有成效。
（二）突出基础建设，党群聚力打造“智慧中枢”。乡党建工作办公室严格按照工作提示要求，制定工作制度，建立职责清单，完善人员配备。坚持乡镇“x办x站x中心”整体架构不变，单独设置党建办，整合组织、宣传、统战等工作力量，形成“统起来推、专起来抓”的良好局面。由党委专职副书记曾强担任党建办主任，组织委员熊筱梅、宣统委员舒维宾兼任副主任，选拔工作经验丰富的业务骨干艾禹川担任专职副主任，精选x名业务能力强的年轻干部（x、x）作为党务工作者。
（三）突出协同联动，多元赋能凝聚“合力党建”。充分发挥党建办总揽全局、协调各方作用，全面推行“大党建”模式，以党建办为核心，吸纳乡里有代表性和影响力的站所、乡贤、群团组织等多种类型群体，科学调配全乡力量资源，统筹安排重点工作、重大会议、重大活动，加强上下左右沟通协调，形成最大范围的议事平台，让乡域内关系互不隶属、领域多元多样的各类党组织和个人，不再做基层党建工作的“旁观者”，全域化党建工作格局初步形成。
二、存在问题
一是党建工作创新意识不强，缺乏亮点和特色，按文件要求落实的多、照规章制度执行的多，抓好新时代党建工作思路不够开阔、形式不够新颖、特色不够明显。同时，党建办工作重心更偏向组织党建工作，对其他领域如宣传、统战、群团统筹有所欠缺，各业务口协同联动效率不高。
二是在开展各项工作时，因盲目相信自身工作经验，往往停留在沿用老办法思维定势上，缺乏创新思维和创造意识，创造性开展工作方面做得不够好，未能带领全镇做出更多特色亮点工作、取得更出彩的成绩。
三是抓宣传思想教育，作风建设合力存有差距。意识形态工作还存在差距，宣传实效还不到位。履行全面从严治党主体责任压力传导还不到位，与县委的要求还存有差距。
四是党建工作亮点特色不多，缺乏有效宣传和推广，在全省还没有叫得响、立得住、推得出的标志性党建品牌。部分党组织落实学习制度不够扎实，发展村集体经济存在冷热不均，2024年全市“xx示范党支部”创评的数量还不够多。
三、下步打算
下一步，我们将从一下几个方面着手，抓好乡镇党建办工作。
一是强化统筹引领。发挥党建办统筹引领作用，牵头整合党建任务、党的组织、各类队伍、年度考核，做到“三统一考、一办兜底”，统一承接基层党建、宣传统战、社会工作以及群团等工作，梳理打包后，按照职责分解到相关站所和各村，解决多头管理、职责不清、直接到村等问题。进一步宣传党的二十大和二十届三中全会精神，牢牢把握意识形态的主导权、话语权，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，结合各项工作活动，推进移风易俗树立文明乡风，宣传好中央决策部署，传播好党的声音，展示好社会的主流。
二是强化督导检查。建立督查评估机制。围绕党建工作年度计划、重点任务等，在日常随机抽查的基础上，定期专项督查，及时印发情况通报，总结经验做法、指出存在问题、提出意见建议。
三是强化作风建设。将全面从严治党作为一种工作常态，健全完善监督管理体系，真正把“严的要求、严的标准、严的纪律、严的措施”落实到日常工作中，做实考核评价，用好问责利器。坚决杜绝“庸懒散”及“不作为、慢作为”等现象。
