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社区党组织2024年度组织生活会对照检查材料

admin 2025-03-07 11:05:20 浏览量

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根据上级党委《关于认真开好2024年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,本社区党组织领导班子围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”这一主线,聚焦“四个带头”进行了深入的自我剖析和问题查摆。会前,班子成员认真学习研讨,广泛征求意见,坦诚开展谈心谈话,为开好本次组织生活会奠定了坚实基础。现将对照检查情况报告如下:

一、存在问题及具体表现

(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。

一是政治理论学习的“针对性”有待提高。班子成员能够积极学习习近平新时代中国特色社会主义思想,但在将理论学习与社区实际工作紧密结合,将党的创新理论转化为推动社区发展的有效举措方面,还存在一定差距。例如,在面对社区治理的新挑战、新要求时,有时学习的内容与社区发展的实际需求结合不够紧密,未能充分做到“学以致用、学用相长”。二是政治敏锐性和政治鉴别力需要进一步强化。班子成员在维护党中央权威和集中统一领导上态度坚定,但在复杂的社会环境中,对一些错误言论和不良思潮的警惕性还需提高。例如,在社区舆论引导方面,对一些潜在的风险和问题的预判能力还需加强,未能充分发挥“防火墙”和“指南针”的作用。三是维护班子团结的“协同性”还需增强。班子成员在维护团结方面总体较好,但在一些具体工作的决策和实施过程中,沟通协调的效率和效果还有待提升。有时存在信息传递不及时、意见交流不充分的情况,影响了班子的整体合力。例如,在推进社区重点项目时,班子成员之间的协作还不够紧密,未能达到最佳的工作效果。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。

一是宗旨意识的“践行度”仍需加强。“以人民为中心”的服务理念在社区工作中还需进一步深化,为居民服务的宗旨意识还需不断强化。例如,在解决居民实际困难、满足居民多样化需求方面,主动作为的意识还不够强烈,未能完全做到“想居民之所想、急居民之所急”。二是纪律规矩的“遵守度”有待提升。班子成员能够自觉遵守党的纪律和规矩,但在日常工作中,有时对自身的要求还不够严格。例如,在工作纪律方面,偶尔存在迟到早退现象,纪律意识还需进一步增强。三是担当作为的“主动性”需要提高。面对社区发展中的各种问题和困难,班子成员的担当精神和进取意识有待进一步加强。例如,在推动社区环境改善、提升社区服务质量等方面,有时存在畏难情绪和等靠思想,缺乏积极主动的工作态度和创新精神。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。

一是依规办事的“严谨性”需进一步强化。对社区工作相关的法律法规和政策规定的学习还不够深入,在运用法规政策解决社区实际问题时,还存在不够熟练和准确的情况。例如,在处理社区矛盾纠纷、规范社区管理方面,对法律法规的运用还需更加精准,依规办事的能力还需进一步提高。二是创新发展的“主动性”不够强烈。在推动社区工作创新、提升社区治理水平方面,思路还不够开阔,缺乏主动探索和尝试新方法、新模式的勇气和魄力。例如,在利用信息化手段提升社区服务效率、加强社区居民互动方面,创新举措还不够多,未能充分发挥科技的支撑作用。三是风险防控的“敏锐性”仍需增强。对社区工作中可能出现的各类风险隐患的预判和防范能力还需加强,风险意识还需进一步提高。例如,在应对社区突发事件、维护社区安全稳定方面,有时风险评估不够全面,防控措施不够完善,未能做到防患于未然。

(四)带头履行全面从严治党政治责任方面。

一是党建主体责任的“落实力”有待加强。班子成员在落实“一岗双责”方面还存在一些不足,对分管领域的党建工作指导和督促还不够有力,存在重业务轻党建的现象。例如,在组织社区党员活动、加强党员教育管理方面,工作还不够扎实,未能充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。二是廉政风险防控的“细致度”还需提升。虽然班子成员能够严格遵守廉洁自律的各项规定,但在社区工作的一些环节中,仍存在廉政风险点。例如,在社区项目建设、物资采购等方面,制度执行还不够严格,廉政风险防控机制还需进一步完善。三是监督执纪的“严肃性”需要强化。对社区工作人员的日常监督管理还不够严格,对一些违规违纪行为的处理还不够及时和坚决,未能充分发挥监督执纪的警示作用。例如,对社区工作人员的工作作风、服务态度等方面的监督还存在薄弱环节,未能做到及时发现问题、严肃处理问题。

二、问题产生原因分析

一是理论学习的“深度”和“广度”不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够系统、全面,未能真正将理论学习成果转化为推动社区工作的实际能力,导致在解决实际问题时,缺乏有效的理论指导。

二是党性修养的“自觉性”和“坚定性”不足。在日常工作中,对党性修养的重视程度不够,缺乏自我反思和自我提高的意识,导致宗旨意识淡化,纪律意识松弛,担当精神不足。

三是服务意识的“主动性”和“创新性”不够。没有真正把居民的需求作为工作的出发点和落脚点,缺乏主动服务居民的意识和创新工作方法的能力,导致社区工作的质量和水平有待提高。

四是全面从严治党的“压力传导”不够到位。对全面从严治党的重要性认识不足,落实“一岗双责”的力度不够,导致责任压力层层递减,党建工作和廉政建设存在薄弱环节。

三、整改措施和下步努力方向

一是强化理论武装,提升政治素养。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,深入学习领会习近平总书记关于社区工作的重要指示精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,将理论学习成果切实转化为推动社区发展的实际行动。

二是加强党性锻炼,严守纪律底线。以党的政治建设为统领,加强党性修养,严格遵守党的纪律和规矩。认真落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,自觉接受群众监督,树立良好形象。

三是增强服务意识,提高工作质量。牢固树立“以人民为中心”的发展思想,主动倾听居民呼声,积极解决居民关心的热点难点问题。不断创新工作方式方法,提高社区服务的精准性和实效性,提升居民的满意度和幸福感。

四是压实党建责任,推进全面从严治党。认真履行党建主体责任,严格落实“一岗双责”,加强对社区党建工作的指导和监督。完善廉政风险防控机制,加强对重点领域和关键环节的监督管理。加强对社区工作人员的教育管理,严肃监督执纪,营造风清气正的政治生态。

本社区党组织领导班子将以此次组织生活会为契机,深刻反思存在的问题,认真落实整改措施,不断提高自身素质和工作能力,为推动社区高质量发展,为居民创造更加美好的生活环境而努力奋斗。

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