副局长对照检查材料
我是在XX年4月10日经民主推荐后，市局党组任命的xx县工商局党组成员、副局长，协助局长分管公平交易、经济检查大队、法规工作，挂点联系xx工商所。一年来，在县局党组的正确领导和系统干部的支持配合下，我分管的各项工作开展顺利，取得了一定的成效，不仅得到了市局的肯定和县委县政府表扬，同时也在系统党员干部中树立了勤政廉政的良好形象，这为我们今后工作的开展，尤其是群众工作的开展奠定了坚实的基础。
4月19日，在xx主席的主持下召开了中共中央政治局会议，会上再次强调了群众工作的重要性，并且决定于7月份开始，分两批自上而下开展“党的群众路线教育实践活动”，以xx同志在去年党的建设和组织工作调研座谈会上所提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为活动的主要行动方针，切实加强作风建设工作和群众工作。
但是，对照中央八项规定、省委实施办法、以及市委实施细则要求，自已在思想、学习、工作等方面还存在一定差距，现将自身存在问题对照检查如下
一、遵守党的政治纪律情况
长期以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央保持高度一致。对中央已经做出决定的重大方针和政策问题认真学习，积极宣传，从来没有公开发表与党的路线、方针、政策和决议相反的言论，更没与中央的决定、决议等相违背的行动。但是，在私下或朋友间，还是谈了一些对现行政策的看法和思考，比如说：反腐机构的如何准确定位、如何缩小贫富差距、道德滑坡等。
二、贯彻中央八项规定和省委六条意见精神、转变作风情况
为群众谋福利，为“五个xx”的实现作出应有的贡献！回顾我任副局长以来，对我在贯彻中央八项规定和省委六条意见精神、转变作风的思想和言行进行剖析：
1、我能积极贯彻落实省、市工商局的决策部署，结合实际创造性地开展各项工作，尽职尽责维护市场秩序，尽心尽力服务地方经济发展，忠于职守，求实进取，勤政为民，廉洁奉公，以身作则，充分发挥模范带头作用，圆满完成了各项工作任务。
2、我能够以身作则执行领导干部廉洁自律的各项规定，我个人从未特殊关照过任何干部的竞职竞岗工作，也未为任何人说情打招呼，更未接受任何人的吃请或礼物。从未利用职务上的影响为自己和亲属谋取不正当利益。本人能够尽最大努力严格执行党政领导干部廉洁自律有关规定。
3、我从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，坚决拥护省委省政府《关于改进工作作风、密切联系群众的规定》，并以此严格要示自己，切实转变作风。今年春节前某基层干部职工送来土特产品拜年，我坚决予以退了回去。在群众反映强烈的“车轮上的铺张”“人情消费”“职务消费”“三公”经费支出过大以及违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面，本人都没有违规的现象和问题。但是，在开短会、讲短话、讲明白话、讲管用话方面，本人做得不够好;特别是对局里去年底以来的文山会海现象，虽然有些想法但没有公开提出不同意见。
三、“四风”方面存在的突出问题
(一)理论功底不高，运用理论指导实践不够。
一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。如：某一份材料，实在是上级要得急，催得紧，偶尔自己在电脑上搜索，结合自己情况进行修改，或者交给其他干部代写，没有学扎实。
二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。如：县局制定了学习日制度，要求每周四晚上党员干部集中学习，但在实际落实上，有时候因为不想学、不愿学而找借口不参加，没有起到带头作用。
三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。如：在案卷上签字时，需要反复翻阅相关法律法规，不能做到胸有成竹。
(二)工作作风不实，求真务实的精神不够
一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。
二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。
三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层和村组调查研究不够，对基层工商所的工作指导和督促还不够深入，致使工作效果不够理想。
(三)群众意识不强，为民服务的宗旨不够
一是虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。如：到基层调研时，经常只去几家大型的商家、超市了解情况，对规模小的经营户中去的较少，选点调研不够全面。
二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查，不够
全面系统，联系群众不广泛，与干部职工谈心交流少，直接听取基层群众意见不及时不全面，对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。
三是缺乏为经营者办实事、为消费者解忧愁的宗旨意识。对于人民群众的历史作用的定位不够准确，尤其是对群众所起到的社会推动作用还需要有更高的认识。而且，本人对于我党关于群众路线的基本理论、做好群众工作的宝贵经验，尚且不能很好地融入到工作当中，有时候也会犯教条主义错误、本本主义错误，灵活性有待加强。
(四)勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够
树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，时有存在把关不严的现象。
(五)其他方面存在的问题
一是有时说话不够委婉。有完美主义不良倾向，对干部职工要求过急、批评过严;由于性格耿直，听取基层所长汇报工作时，说话直截了当，容易挫伤同志。比如说，有一次在基层所调研时说到，作为所长，不能当甩手掌柜，不能搞一言堂;如果谁到单位时间最短、年龄最轻，谁就写材料、干事情。这怎么了得?!
二是工作汇报不够主动。刚任城东工商所长时，因城东所属于城区所，经营主体多，监管范围广，向分管领导特别是主要领导汇报少;任消保分局局长后，向分管领导甚至主要领导汇报工作不够主动，产生“独立王国”倾向;在工作方法上，有时存在偏激现象。市局任命自己为县局副局长后，仍然停留于消保分局本身的工作，没有主动思考县局全局性工作，没有发挥善于思考以及业务熟练上的优势，继续对局机关其它同志予以业务上的指导。
四、产生上述问题的原因
思想上有一种倾向，自己是“奔五十”之人，有限的工作年限也没有几年，政治前途基本到了顶点，所以，自我要求降低了，具体表现为：
(一)政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家 一是没有坚持把理论学习持之以恒，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。例如：党的十八大以来，就中国共产党十八大的内容比较熟悉，但是就十八大内容没有深入研究我们工商部门在践行十八大该如何做，我作为一名分管执法的局长该如何做，没有明确的目标。
二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。
(二)改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神 共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成党组交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。例如：在分管的工作上，怕出问题，就案件的敢于担当做的还不够，外地没有办理类似案件就不敢突破。
(三)群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化
对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，虽然在思想上认识到党的群众路线的重要性，但在行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识还有待加强。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。就执法工作而言，有种重罚款,轻行政指导和案件回访的思想，缺乏跟行政相对人沟通交流，达不到引导和规范一个行业的目的。
五、对照检查今后改进措施与努力方向
鉴于以上本人存在的不足，我决心从以下几个方面来进行改正，脚踏实地行事，勤勤恳恳完成群众路线工作的阶段目标，从而更好地完成长远目标。
(一)要进一步加强理论学习，增强理论功底
提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。工商系统，尤其作为一个县级工商局，我们一线干部在基层一线与广大的基层一线业主在一起，我们一定要有对人民群众深厚的感情，用从群众中来，到群众中去的思想解决问题，才能达到理论与实践的统一。
(二)要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神
共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。
(三)要进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力 在当前社会还存在腐败现象情况下，要有战胜自我的胆识和魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、白警、白省、自励，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气;要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
(四)要进一步务实创新，增强工作实效
要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕我县的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。 作为xx县局党组成员，我的工作开展得是否顺利、工作的方向是否正确、工作的指导思想是否切合实际，都会影响系统干部贯彻上级要求的力度和深度。我将从严律己，执政为民，切实为群众谋福利，为“五个xx”的实现作出应有的贡献!
