党的十八大以来，面对复杂多变的国际形势和艰巨繁重的国内改革发展任务，建设一个长期执政的马克思主义政党成为重大时代课题。习近平总书记围绕这一课题提出一系列管党治党、兴党强党的新理念新思想新战略，形成了关于党的建设的重要思想。这一思想照亮了党在新时代前行的道路，为深入推进新时代党的建设新的伟大工程、做好新时代组织工作提供了根本遵循。组织部门作为管党治党的重要职能部门，将坚决贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，统筹抓好干部、人才、基层党建工作，在全面从严治党中彰显组工担当作为。
一、增强定力，筑牢思想信仰根基。坚定理想信念。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟党的初心和使命，将共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想内化于心、外化于行。党员干部要时刻保持政治清醒，在大是大非面前坚定立场，始终坚守对党的忠诚和信仰。加强思想武装。通过深入学习党的创新理论，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。积极参加党内政治生活，通过批评与自我批评，不断净化思想灵魂，保持政治定力，确保在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。传承红色基因。深入挖掘和利用红色资源，学习革命先辈的英勇事迹和崇高精神，从红色历史中汲取力量。弘扬艰苦奋斗、实事求是、密切联系群众等党的优良传统，使其成为激励党员干部奋勇前行的强大动力。
二、精准发力，深化党员队伍建设。把好发展党员关。深化发展党员全过程纪实管理，考实考准发展对象的入党动机、现实表现、遵纪守法等情况，把动机不纯的坚决挡在门外。把好教育管理关。充分发挥基层党组织党校教育培训主阵地作用，建立“月训”制度，每月对所辖党员分批开展党性培训。把好日常监督关。健全党员全方位管理和经常性监督机制，把“全的要求、严的基调、治的理念”贯穿组织生活、组织运行、组织管理中，切实在全面从严治党中充分发挥职能作用。
三、激发活力，加强干部选育管用。激励干部担当作为。以更高标准、更严要求、更实作风把领导班子配优建强，坚持在重大斗争一线考察识别干部。探索实行“毛遂自荐”，拓宽选人用人渠道。深化干部教育培训。聚焦“一把手”、领导干部、年轻干部等不同群体，精准施教，有效教育引导广大党员干部坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，自觉捍卫“两个确立”，坚定做到“两个维护”。强化干部监督管理。严格执行“凡提四必”，常态化开展选人用人专项检查、“带病提拔”倒查，健全与纪检监察、巡视巡察、审计等部门工作协同机制，认真履行巡视巡察日常整改监督责任。
四、提升实力，建强基层战斗堡垒。压实党建责任。树牢大抓基层鲜明导向，压紧压实基层抓党建责任，健全上下贯通、责任明确、运转有序的工作体系。夯实基层组织基础。开展“星级党组织创建”活动，推行党建联盟促乡村振兴模式，强化驻村工作队党建加强班作用，提升基层党组织战斗力，助推集体经济增效。深化“一社区（村）一品牌”创建，常态化推进“周五说事”党群议事会，提升基层党组织服务功能。抓实村级干部管理。强化村干部管理监督，实行任期和年度工作目标承诺制度,按期开展“三审一谈”,定期督查村干部坐班值班、“三务”公开等情况，打造过硬村级干部队伍。
五、服务聚力，优化人才工作生态。加大引才的力度。把党管人才贯穿人才工作始终，紧紧围绕全县产业发展定位，完善党管人才体制机制，健全完善更具文海特色的人才政策体系，努力把“第一资源”转化为发展“第一动力”。提升用才的准度。广泛搭建各类人才施展才智的舞台，深化人才管理、评价、流动、激励制度改革，建立健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系。释放留才的温度。切实抓好人才政策待遇落实，依托人才工作站积极开展人才服务工作，强化人才住房就医、子女就学等保障，坚决贯彻落实各项服务举措。
总之，习近平总书记关于党的建设的重要思想涵盖了思想、作风、行动等多个方面的从严要求。党员干部要深刻领会这一思想的内涵，将思想从严、作风从严、行动从严贯穿于自身建设的全过程。实际工作和生活中，要以更高的标准要求自己，时刻保持警醒，不断自我完善，做一名合格的共产党员，以党的建设新成效推动党和国家事业不断向前发展。
