老干部事迹材料
一、用“心”做事,甘当老干部的服务员
王功胜在工作中常说:“有幸为老干部服务,给送去党和的关怀,这是非常光荣的任务。”把光荣的任务好,他怀着对老同志的深厚感情,精心干好老干部工作中的每一件事。在多年的实践中,他摸索出一整套老干部工作的规律,协助所长和了一系列为老干部服务的制度,了“三熟”、“四访”、“五心”服务工作管理方法。即:对老干部工作熟悉,对老干部工作政策熟悉,对老干部个人和家庭情况熟悉;对老干部重大节日必访、生病住院必访、特殊必访、思想有波动必访;对老干部要有爱心,为老干部服务要有细心、给老干部办事要诚心、接待老干部要耐心、做老干部工作要热心。
乐于为老干部办事--这是王功胜持工作热情。一天晚上八点多钟,王功胜刚进家门就接到电话,一位军队离休干部患急重症住进了市中心医院。他立即赶往医院,一面安慰家属,一面跑上跑下医院抢救,直到老同志脱离危险,天亮了,家属非常感动。这位获救的老干部说:“民休所对我照顾得太周到了,许多家属想到、办到,民休所想到了、办到了”。民政局机关一位退休干部的老伴病危住院,王功胜常去医院看望病人,还照顾老同志的生活。“从老伴病危时,他就一直陪着我,生怕我支持不住,直到老伴的后事完毕。他把我送到家里,做饭烧水把我安顿好,安慰我……直到我女儿来到家里他才离开。”老同志激动地对他的儿子说:“在民政局退休享福啊,在民政休干所的老干部更享福……”老干部们称赞王功胜“想得细、管得宽,只要是老干部的事,他总是能为老干部想到、尽力办到”。
再小的事也要当大事办--这是王功胜对的工作要求。换块窗户玻璃、修理门锁,看似琐碎事,王功胜都看成是老干部对的信任和期盼,做与不做、做坏直接民政休干所及其工作人员的形象。他关注老同志需要帮助的琐事、难事,知道的都会热心地帮助解决。有一年夏天,一位离休干部家里的电表坏了,他接到电话后,不顾炎热,骑着自行车到电力,来来回回跑了五六趟,为老人办理了增容申请和手续,在最短里,使这位老同志家里通电,安度盛夏。
急老干部之所急--这是王功胜的办事原则。一位军队退休干部,因病瘫痪生活自理,家属找到民政休干所申请享受护理费。王功胜感到有责任为其政策服务工作。于是,向所报告,并上报主管,请求按政策该同志的护理费待遇。他跑主管,请老同志家中实情,很快使其护理费待遇了。
多年来,他着两项纪录:凡有老同志病重抢救,昼夜、假日,一旦得知消息,他都在个赶到病房询问病情,协助抢救工作;凡有老同志去世,不分春夏秋冬,他总要个赶到殡仪馆,安排车辆、人员,布置灵堂,上门慰问遗属,帮助解决。25年来,他送走了近200位老人。
二、用“情”敬老,乐做老干部的知心朋友
老干部信访工作是一项政策性很强的工作,王功胜研读老干部工作的政策及规定,老同志家中调查。在每一件信访工作时,他都能熟练运用政策规定,当事人的工作。
有一次,12位原619部队在1983年移交到市民政休干所管理的军队无军籍退休职工来到所里,要求将移交到军队离退休干部休养所管理。理由是军休所管理,福利比民政休干所好,否则就要到市和省去上访。他一和民政休干所的同志热情地为老人们让座倒茶,另一老同志们反映的意见,与老同志了推心置腹的交谈,晓之以情,动之以理。随后他又多次上门做老同志们的思想工作,讲清政策规定,让理解党和对的关怀。在他的努力下,这老同志的思想转变了,并且与他走得更近了。夏天,有20多位老同志找到王功胜,他立即放下手头的工作,热情地接待了,与老同志们了详细面谈。原来是在《宜昌市财政局、市人事局、市监察局关于市直行政事业津补贴规范化管理的通知》(宜市财预发[]18号)时,该文件规定津补贴发放的资金来源是“各纳入预算的行政事业性收费收入、经营收入、合规收入和财政补贴收入”。