市地方金融监督管理局机关党支部书记党建工作述职报告范文自查报告

市地方金融监督管理局机关党支部书记党建工作述职报告
（一）紧扣系列主题教育活动，抓准学习方向。以习中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，多次开展专题学习；深入学习贯彻习总书记视察江苏重要讲话指示精神，专题开展全员讨论。一是认真开展了“学习苏州三大法宝 答好南通发展四问”活动。局党组书记、局长张乃华同志第一时间开展市委精神领学，并为局全体党员专题讲党课，班子成员都撰写心得体会文章。张乃华同志撰写的《苏州引资“新招数”及对南通的启示》，刊载于南通日报“学与思”栏目；我局以江苏地区地方国有企业发债平台为主体，对标苏南深入分析南通国企发债存在问题及相关对策建议，获市政府分管领导肯定。学习研究活动相关做法在市级机关专题研讨会上作交流发言。二是认真开展了治水精神学习实践活动，开展了专题主题党日活动，实地参观了南通城区水利管控中心，各小组开展了学习讨论活动。三是认真开展了“争当‘三个表率’、争创‘模范机关’”活动和“决战过万亿，夺取双胜利”主题实践活动。组织金融机构开展了服务大项目、服务南通经济高质量发展系列活动，取得了良好效果。
（二）紧贴机关工委工作部署，抓优工作质量。一是狠抓责任落实。对照机关工委《党的工作要点》，梳理制定《局机关支部党建工作要点》并细化分解到个人。每周例会上，将党建工作与处室工作一起，在全局进行汇报和部署。旗帜鲜明做好意识形态工作，签订意识形态责任书，我局中心组意识形态学习在全市中心组巡学中获好评；接受市意识形态工作组检查获得好评，局理论学习中心组获评全市示范中心组。二是切实强化品牌打造。汇聚49家机构、704个党支部和5618名在职党员共建融金惠通党建联盟，同时还吸收了11个金融机构自身党建品牌加盟，提升了“融金惠通”内涵。获评市基层先进党组织和五星级党支部。三是积极参与疫情防控。第一时间启动响应，努力克服人手紧、任务重等困难，第一时间抽调四分之一党员参加市工作组，派驻社区开展疫情防控，派驻企业指导复工复产。开通24小时畅通融资服务热线，针对融资平台内多次融资受挫的企业，填写融资需求登记表，组织银行、担保、小贷、融资租赁等机构上门走访，开展线下“点对点”金融服务，共组织4批27家企业开展线下银企对接活动。联系上市企业、拟上市企业和地方金融从业机构，询问生产经营面临的困境，设身处地了解群众和企业的呼声和诉求，并在第一时间帮助协调解决或将相关问题推送到有关单位，疫情期间累计服务57家企业。
（三）紧跟各类巡察问题反馈，抓实整改落地。上半年，市委巡察组对我局开展巡察整改回头看。局党组高度重视，形成回头看清单、自查报告等材料，同时逐项形成相关整改台账。巡察整改工作得到了巡察组充分肯定，巡察组认为，2019年巡察我局的问题均已整改到位，形式主义官僚主义整治、“不忘初心、牢记使命”主题教育活动、贯彻落实十九届四中全会精神以及市委要求也比较到位。在全市巡察工作会议上，我局作为唯一一家单位作巡察整改经验介绍。针对回头看指出的两项问题，局党组高度重视，召开党组会专题研究讨论，并明确落实责任处室和责任人，提出整改措施。目前，问题已整改完毕。下半年，迎接了市委“六稳六保”专项巡察以及年度“两个责任”检查，工作组对我局工作表示了总体肯定。
（四）紧记正风肃纪各项要求，抓牢廉政防线。自身层面，认真落实“一岗双责”，严格遵守各项廉洁从政规定，自觉接受监督；忠诚党的事业，勤政高效，努力做到让组织放心、让群众满意。班子层面，经常性地开展谈心谈话活动，加强日常提醒告诫。单位层面，持之以恒抓好中央“八项规定”精神的贯彻落实，建立完善廉政风险内控机制，“四会四书”防控机制经验在省党报报道；进一步严格财经纪律，完善重要物品采购领用制、公务接待交办单制等，保证资金和资产的合理有效使用，促进后勤管理和公务接待工作规范化。一年来，全局未出现违法违纪现象。
2020年，市金融局机关支部将进一步强化政治引领、突出问题导向、抓好建章立制、注重典型引路、狠抓责任落实，以机关党建融入长三角一体化发展战略作为提升组织力的切入点和新动能，着力锻造坚强有力的基层党组织，发挥党组织在围绕中心、建设队伍、服务群众中的战斗堡垒作用，真正做到“三个表率”，建设让党中央放心、让群众满意的模范机关。