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体制内的领导干部，但凡出现这五种征兆，大概率要出事“爆瓜”了
随着反腐倡廉斗争的深入推进，一批批贪官污吏被抓。很多官员昨天还在讲台上侃侃而谈，第二天就被带走调查，如果是以前，大家或许会觉得奇怪，但现... -
体制内不要随便交友，远离这五种人，帮你趋利避害
进入体制内工作，身边的同事来自五湖四海。在同一个单位工作，大家虽然在年龄上、性格上有一定差异，但在职业上又是相互扶持的伙伴。每天在一... -
你曾经看不上的“学习体会”，原来这么重要！
学习体会是一个比较特殊的文体，笔者一度也不把这个份量不轻不重、作用不大不小的材料当回事。直到后来跟着几个老前辈起草学习体会文章，才... -
行文二十载的经历告诉我，好材料是怎样炼成的
长期跟文字打交道，现在又深度交流，逐步形成了能够发现好文、欣赏好文的能力。
也就是说，让我自己写可能写不出大家拿出来分享的文章。
但可... -
一个人不断进阶的3个好习惯
01
深度思考：改变思维模式
遇事多想为什么，才是人生进阶的第一步。
一个浮于浅显而懒于思考的人，注定陷入平庸的困境... -
别信草根在体制内没什么机会的鬼话，自己努力比什么都重要
很多人都说普通家庭出身的草根不适合进入体制内，因为没背景、没人脉、没关系，很难在体制内获得快速提升。但是，我身边倒是真有一个没关系、... -
在机关单位写五年以上材料是什么体验？
写材料是体制内工作中最苦逼的一种，没有之一。本人高考语文将近140（满分150），这么多年下来，看到材料都已经快吐了……1、不要试图从百度之... -
经常给领导写材料的人为什么提拔的比较快？
今天分享我写材料过程中的5点心得体会：
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1、写材料要转化成能提升自己能力的载体
我一直提倡学写材料，是因为大家可... -
在体制内，如何才能过得“轻松”？
01不关心跟自己无关的工作
跟你没有关系的工作，要一问三不知，不要热心肠，不要老想着帮别人解决问题。
热心肠有时候会更受欢迎，但是要... -
在体制内，真正的不倒翁，都有这四个软实力
在体制内工作，并不是工作干得越多越好，真正决定你的实力的，往往是自身的素质和水平。
如果管理不好自己，付出再多的心血，职场生活也不会顺... -
不要动不动就去找领导
找领导，一定是有事，一定是有特别重要的事情，一般情况下自己能处理的事情，不要动不动就去找领导。
这一条，可以说是职场上不成文的一条规则... -
体制内评聘职称能卷到什么程度
职称最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号。职称级别一般分为正高级、副高级、中级、初... -
体制内，社交障碍怎么办？
平时，会有朋友这样问：
处室里我和处长有矛盾，对于一些工作上的事情，不知道怎么和他沟通，咋办？
我见到领导，不知道怎么开口和领导说话。我... -
帮助下级起好步
下级工作和成长进步需要领导的指导和指点，尤其是下级起步的时候，这样下级可以少走很多弯路。下级的这种需求，领导应该给予满足，也能够给予满... -
体制内的借调乱象
借调，主要是指党政机关、事业单位根据工作需要，将下属单位人员暂时借调到本部门工作的一种人事管理方式。
借调有利于优化人力资源配置...
